社労士受験生応援北陸勉強会: 金沢でライブ勉強会を開催します

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１１月１８日に金沢で労働基準法のライブ勉強会を開催します。

遠方からお越しの方、大歓迎です。

社労士合格セミナー《労働基準法》

日時：１１月１８日（土）１３時３０分～１６時３０分（開場１３時１０分）
場所： ITビジネスプラザ武蔵（石川県金沢市）
https://www.bp-musashi.jp/access/

対象
初学者および本試験受験経験のある方

内容
労働基準法についての勉強会

講師：大辻先生、芳永先生、ほか現役社労士
参加費：５，０００円（オリジナルテキストおよび労働基準法１００問模試代を含む）

持ち物：ご自身でお使いのテキストおよび筆記用具をお持ちください。

連絡先：hokuben@gmail.com
お申込みは、上記連絡先までお願い致します。

それでは、始めます。＊＊＊選択式１日１問＊＊＊

問題　次の(　　)の空欄を埋めてください。
労働基準法　
第９１条
就業規則で、労働者に対して減給の制裁を定める場合においては、その減給は、１回の額が平均賃金の１日分の（　　ａ　　　）を超え、総額が一賃金支払期における賃金の総額の　（　　ｂ　　　）を超えてはならない。

＋＋＋＋＋解き方について＋＋＋＋＋

◎空欄を選択肢から選ぶのではなく、自力で埋めてください。

＿＿語群＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

（ａ）　　１、半額　２、全額　３、１／５　４、１／１０　
（ｂ）　　１、半額　２、全額　３、１／５　４、１／１０　
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

＊＊＊＊＊＊＊＊＊解答＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

（ａ）　　１、半額　　　　　　

（ｂ）　　４、１／１０　　　　　　

＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

今日は、第９１条＜制裁規定の制限＞より、出題しました。

過去１０年間に択一問題で５回の出題実績があります。

直近の出題はＲ３です。

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