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2018年12月16日日曜日

労働基準法の到達度チェックに最適です♪

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師走の忙しい時期ですが、学習時間を確保しましょう♪

さて、当勉強会から出ている100問模試ですが、現在労働基準法・安全衛生法を配信中です。

たった、100問で学習チェックができる優れものです。

興味のある方は、こちらからどうぞ。

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ご希望であれば、メールはもちろん電話やライン等でコンタクトを取って、積極的に合格のお手伝いをします。

この機会にぜひ、ご検討下さい。

Amazonnランキングより抜粋です。
2019年社労士受験に関する、書籍上位3冊を発表します!


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第2位



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以上です。

まずは、お近くの書店で手に取ってご覧になられることをお勧めします。
 
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i.D.E.社労士塾の本は、特約店とアマゾンさんしか取り扱いがないようです。
 
追伸
ご購入される本を決められたら、こちらの画像をクリックして、購入していただけませんか?
そうしていただくと、私どもは、非常に助かりますことを、念のため申し添えます。


大原
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2018年12月15日土曜日

金沢で社労士ライブ勉強会 参加者募集中♪





ご訪問ありがとうございます。


さて、今日は、第2回目の勉強会のおしらせです。

場所は、石川県金沢市の金沢駅から歩いて30秒ほど、ほぼ駅と直結しているアパホテル金沢駅前です。

JRの駅から近いことから、他県から来られた方にもすぐに場所がわかります。

会場は、和の雰囲気が漂う古都金沢ならではの落ち着いた部屋です。

日時は来年1月19日です。

詳しくはコチラからどうぞ。

https://www.saitan.jp/study/hokuriku/



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2019年受験向けた本が、発刊されています。
順次ご紹介します。
まずは、月刊誌のご紹介。

12月1日発売の2冊。

【CD-ROM付】月刊社労士受験2019年1月号



社労士V 2019年 1 月号

次に、12月6日発売の1冊。



みんなが欲しかった! 社労士全科目横断総まとめ
2019年度 (みんなが欲しかった! シリーズ)



次に、12月9日発売の1冊。



2019年版出る順社労士 ウォーク問 一問一答
過去問BOOKポケット 3
健康保険法・国民年金法【過去10年分/肢別】
 (出る順社労士シリーズ)
 



以上です。

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2018年12月14日金曜日

週末です♪

資格の大原 社会保険労務士講座


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ご訪問ありがとうございます。

現在、労働安全衛生法の1日1問をお届けしています。

週末です。

社労士試験に合格するためには、しっかりとした計画を立てることが必要です!

行き当たりばったりで、合格できる試験ではありません。

一般には、700時間の学習時間が必要であると言われています。

まだ計画を立てていない方や、思いどおりに進んでいない方は、この週末で計画の見直しをしてはいかがでしょうか?

それでは、1日1問を始めます。

今日は、元方事業者の構ずべき措置等からの出題です。

過去10年間、2回択一式で、出題されました。
直近の出題は、H26です。


***選択式1日1問***

問題 次の( a )~( c )の空欄を埋めてください。

労働安全衛生法

第29条

(  a   )は、関係請負人及び関係請負人の(  b   )が、当該仕事に関し、この法律又はこれに基づく命令の規定に違反しないよう必要な指導を行なわなければならない。

  (  a   )は、関係請負人又は関係請負人の(  b   )が、当該仕事に関し、この法律又はこれに基づく命令の規定に違反していると認めるときは、 是正のため必要な指示を行なわなければならない。



+++++解き方について+++++


◎空欄を選択肢から選ぶのではなく、自力で埋めてください。

__語群______________________________

(a)  1、事業者 2、元方事業者 3、建設事業者 4、特定元方事業者等 
(b)  1、下請事業者 2、注文者 3、事業者 4、労働者  
__________________________________


 


*********解答***********


(a)  2、元方事業者          
(b)  4、労働者        
 **********************

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2018年12月13日木曜日

今年も

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ご訪問ありがとうございます。

現在、労働安全衛生法の1日1問をお届けしています。

あっという間に今年もあと2週間あまり。

今年のうちにできることは、計画的に今年のうちにやってしまいましょう!

それでは、1日1問を始めます。

今日は、 安全衛生教育からの出題です。

過去10年間、3回択一式で出題されました。
直近の出題は、H26です。


***選択式1日1問***

問題 次の( a )~( c )の空欄を埋めてください。

労働安全衛生法

第59条

事業者は、労働者を雇い入れたときは、当該労働者に対し、厚生労働省令で定めるところにより、 その従事する業務に関する(  a   )のための教育を行なわなければならない。
2  前項の規定は、労働者の作業内容を変更したときについて準用する。
3  事業者は、危険又は有害な業務で、厚生労働省令で定めるものに労働者をつかせるときは、 厚生労働省令で定めるところにより、当該業務に関する(  a   )のための(  b   )の教育を行なわなければならない。




+++++解き方について+++++

◎空欄を選択肢から選ぶのではなく、自力で埋めてください。

__語群______________________________

(a)  1、特別 2、安全 3、安全又は衛生 4、危険防止 
(b)  1、特別 2、安全 3、安全又は衛生 4、危険防止 
__________________________________


 


*********解答***********




(a)  3、安全又は衛生         
(b)  1、特別        
**********************

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2018年12月12日水曜日

体調管理

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ご訪問ありがとうございます。

現在、労働安全衛生法の1日1問をお届けしています。

最近、急に寒くなり、私の周りには体調を崩している方が増えています。

忘年会で、ただでさえ寝不足になりがちなこの季節。

しっかりと体調管理をなさって下さい。

それでは、1日1問を始めます。

今日は、 譲渡等の制限等からの出題です。

過去10年間、H22に選択式で出題されました。



***選択式1日1問***

問題 次の( a )~( c )の空欄を埋めてください。

労働安全衛生法

第43条

動力により駆動される機械等で、作動部分上の突起物又は動力伝導部分若しくは調速部分に 厚生労働省令で定める(  a   )のための措置が施されていないものは、譲渡し、貸与し、 又は譲渡若しくは貸与の目的で(  b   )してはならない。




+++++解き方について+++++

◎空欄を選択肢から選ぶのではなく、自力で埋めてください。

__語群______________________________

(a)  1、作業 2、防護 3、安全 4、危険防止 
(b)  1、売買 2、展示 3、賃貸 4、転貸  
__________________________________


 


*********解答***********




(a)  2、防護         
(b)  2、展示        
**********************


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