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それでは、今日の問題を始めます。
問題 次の( )の空欄を埋めてください。
労働基準法
第８９条
（ ａ ）以上の労働者を使用する使用者は、次に掲げる事項について就業規則を作成し、 行政官庁に届け出なければならない。
次に掲げる事項を変更した場合においても、同様とする。
一
（ ｂ ）の時刻、休憩時間、休日、休暇並びに労働者を２組以上に分けて交替に 就業させる場合においては就業時転換に関する事項
二
賃金（（ ｃ ）の賃金等を除く。以下この号において同じ。）の決定、計算及び支払の方法、 賃金の締切り及び支払の時期並びに昇給に関する事項
三
退職に関する事項（解雇の事由を含む。）
◎空欄を選択肢から選ぶのではなく、自力で埋めてください。
＿＿語群＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
（ａ） １、５人 ２、常時５人 ３、１０人 ４、常時１０人
（ｂ） １、始業 ２、終業 ３、始業及び終業 ４、勤務
（ｃ） １、特別 ２、臨時 ３、賞与 ４、日額
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
（ａ） ４、常時１０人
（ｂ） ３、始業及び終業
（ｃ） ２、臨時
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
今日は、第８９条＜就業規則の作成及び届出の義務＞ より、出題しました。
過去１０年間に択一問題で７回の出題実績があります。
直近の出題はＲ３です。
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