本試験の振り返りその１

平成２４年本試験解答速報はコチラから
　　　　　　　 ↓↓
 
＜クリックして、ＴＯＰＩＣＳの解答速報公開中をご覧ください＞

さて、今日から、平成２４年本試験選択式の、振返りをしていこうと思います。
このブログでは、昨年１２月１日から、毎日選択問題を中心に、１日１問をお届けしました。
本試験で狙われそうな出題可能性の高い部分を、コンパクトにお知らせしてきたつもりです。
そこで、このブログで勉強されたみなさんに、どの程度貢献できたか（できなかったか）という視点から、本試験を振返って行こうと思います。
今日は労働基準法、安衛法です。
選択式の労働基準法は例年通り労基法３点、安衛法２点の出題でした。
労基法は、例年最高裁判例など、本試験会場で受験生に考えさせる問題が多いのが近年の特徴でした。
今年も、そんな感じの問題でした。
労基法の３条及び４１条第２号についての解釈総論が問われました。
このブログでは、３条は取り上げませんでしたが、４１条については１２月２１日に取り上げました。
そのときは『労働基準法第４１条は、過去１０年の本試験では択一で、ほぼ毎年（８回／１０年）Ｈ２３に選択で出題されています。』というコメントを残しています。

一方安衛法は、目的条文からの出題でした。これは、１２月２６日のブログで、予想的中でした。（ちょっぴり自慢です）
『絶対はずせない第１条。
＊＊＊＊（目的）＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
問題　次の(　ａ　)～(　ｃ　)の空欄を埋めてください。
労働安全衛生法
第１条
この法律は、（ａ　　　）と相まつて、労働災害の防止のための 危害防止基準の確立、責任体制の明確化及び自主的活動の促進の措置を講ずる等その防止に関する（ｂ　　　）な対策を推進することにより職場における労働者の安全と健康を確保するとともに、快適な（ｃ　　　）の形成を促進することを目的とする。』

以上が過去のブログから見た振返りです。

今回残念ながら、この科目での２点救済の確率はきわめて低いです。（これは、あくまで北陸勉強会としての予想である事を、念のため申し添えます。）

 ≪２０１３年合格を目指す方へ≫

私事ですが、自己採点で合格に達していないことがわかってから「次の試験まであと３６５日を切った！」と気持ちを切り替えました。
そして、どこが自分に足りなかったのか、自己分析をしました。
なんとか気持ちを切り替え、９月の下旬には、翌年にむけての再スタートを切りました。
再スタートを切るまでは、どのような教材がベストかいろいろと資料を集めました。
みなさんも、結果として独学を選んだとしても、大手予備校さんの資料だけは、目を通しておくことをお勧めします。

資料請求はこちらから
http://hokuben.com/blogb/2012/04/post-40.html






にほんブログ村 いつもクリックしていただきありがとうございます
清き１票、いやワンクリックをお願いします！

「人気ブログランキング」


「ブログ王は誰だ！」


↑↑ ３社のブログランキングにエントリーしました。
３つとも、クリックしていただくとランキングの順位が上がります。
順位が上がると私たちが「頑張ってより良い記事を書こう！」というモチベーションアップになります。
よろしくお願いします。


お気づきの点があればこちらまでご連絡いただければ幸いです。　→　　hokuben@gmail.com